数字货币公司哪个好进？三年猎头经验给你掰扯清楚

数字货币公司哪个好进？三年猎头经验给你掰扯清楚

有人问我数字货币公司哪个好进，三年猎头经验让我说句实话：别光盯着头部大厂，真正门槛低、好进的，往往是中小型的合规交易所和链上工具公司。头部公司简历堆成山，筛到第三轮还在等通知。中型公司缺人缺得厉害，HR直接打电话约面试，效率完全不同。

具体看哪类岗位好进。开发岗里，前端和合约开发最容易，不少公司招不到能写Solidity的人，投三四个就能拿offer。运营和客服岗门槛更低，大专学历就能投，几家二线交易所长期挂着招聘链接。真正难进的是风控和合规岗，要求懂法律、有审计背景，坑少但能对上的人本来就少。

学历这块说实在的，国内公司看本科，海外远程岗位看英语能力。我带过一个二本候选人，英语八级、会点Python，进了一家新加坡的DeFi项目，薪资比国内大厂还高。另外有链上实操经验是加分项，哪怕只是自己发过个NFT、跑过个流动性池，简历里写上去数字货币公司哪个好进？三年猎头经验给你掰扯清楚，HR回复率明显不同。

还有一点很多人忽略：别只盯招聘网站。数字货币公司大量用人走内推和圈子，行业群里蹲一蹲、参加线下meetup，很多岗位根本不会公开挂出来。我认识的几个人都是朋友一句话"来不来"就入职了。信息差就是门槛差数字货币公司哪个好进，多泡圈子比多投简历管用。